最美六種人征文
最美“六種人”讀后感
白山坪公司 劉少祥
集團公司和礦業公司開展尋找最美“六種人”評選活動，倡導我們做事先做人，做好最美“六種人”
他們都是普通而又很平凡的人，他們雖然崗位不同，但他們的事跡都同樣有著這種奉獻精神在閃光：為工作透支著身體，默默耕耘，無怨無悔。他們以自己的實際行動詮釋著奉獻精神，這種奉獻精神是湘煤集團發展始終不能丟的寶貴財富。
在“最美六種人”的身上，體現著另一種不可或缺的精神——進取精神。這種進取精神凝聚的巨大力量，推動了我們企業的逐年發展與不斷超越。從“最美六種人”榜樣的事跡里我們可以看到，他們面對著有工作的壓力、有新知識新技術的挑戰、也有個人或家庭的困難，在困難與挑戰面前，他們所表現出來的是一往無前，是積極進取、樂觀向上。這種精神正是我們實現“湘煤夢”，把企業做大做強的最好體現。
學習“最美六種人”，學習他們身上所體現出的難能可貴奉獻精神；在工作及生活上，他們是員工群眾學習的榜樣，我們要大力弘揚奉獻精神，讓“最美”在我們的崗位上閃光！這種“最美”的力量讓人感動，她是大愛無聲；這種力量震徹我們心扉，他就是激情澎湃。在信念中鑄造出對企業的忠誠度，在原則與行動中錘煉出偉岸崇敬的人品力量，他們用生活中點點滴滴的善行詮釋著大愛。
同時，我們要從自身出發，要加強個人修養，不驕不躁，謙虛謹慎，不自卑，不自大，學會省。虛心學習他人的長處，做人敦厚、又不乏靈活、嚴謹的處事風范；做到講文明禮讓，嚴格要求自己；取人之長補己之短，包容、善待他人，多一份愛心；講道義，不違法亂紀，懂感恩，懂報答，懂得珍惜現有工作崗位，從內心深處自覺的為壯大企業而努力拼博和奉獻。
只要我們做到了做事先做人，做好“六種人”，就可以充分調動廣大干群的工作積極性、創造性，凝心聚力，用心去做事，不斷進取、學習和奉獻，為企上就不會抱怨這、抱怨那，不會得不到滿足，就會互相幫助，齊心協力，共同把工作上任務按時按質按量的完成，甚至可以提前完成，那樣我們的工作效率就會大大提高，我們的企業才會又好又快發展壯大，為實現我們的湘煤夢”而奮斗。