最美“六種人”主題征文
最美“六種人”就在身邊
金竹山公司 劉會兵
礦山是一個神秘的地方，礦山是一個多彩的世界，在這片黑土地上，總有種力量讓我們熱淚盈眶，總有一種感動讓我們深刻銘記。
2013年，集團公司開展了聲勢浩大的最美“六種人”評選活動，以謙卑、禮讓、寬厚、合作、道義、感恩六種形象挖掘著身邊的人才。在當今世界高速發展的背景下，新思想的引進，使得我們在享受世界文化洗禮的同時，也被速成的“快餐”文化所感染，進而讀書靠平板、交流靠手機、聚餐都刷屏、壞事都點贊，漸漸丟棄古人留下傳統，出現了拜金主義、狂妄自大者、炫富者，甚至出現了老人摔倒要在有見證人的情況下才敢扶等現象。社會發展了，人民物質生活水平提高了，精神生活卻停滯不前，他們也希望精神水平有所提高，但社會中有著種種不良現象，時刻傷害著國人的心，讓他們仇恨著小人，埋怨社會，抱著消極態度，關起心門冷眼看待世界。此時需要的是正面形象的樹立，需要一把雨中的小傘，撐開緊閉的心門，這就是“正能量”。 “正能量”能傳遞積極向上的態度，讓關愛迅速發酵，讓感動常在。我們急切需要傳播“最美六種人”這種“正能量”，呼喚這種能量作為主流價值取向，來引領、帶動廣大群眾，實現精神水平的升華。
礦山說大不大，就幾百號人，但也是一個小社會，有著它的小生活圈，在這個小生活圈里也有著“六種人”的情懷，他們或許是一線基層職工，或許是一名普通的家庭主婦，他們在工作生活種總能吃苦耐勞，無怨無悔，不管當前經濟形勢的嚴峻與否，不計較工資發放的日期前后，他們總能把工作擺在第一位，用他們的職業精神，傳遞著小人物的大能量。
煤礦女工樸實又平凡。她們的工作崗位雖然不在百米井下，卻每日為礦井實現安全生產保駕護航。在我們身邊就有著一名再平凡不過的女性，她是礦井福利隊的一名臨時工，矮小的身材，卻能挑起百斤重擔，她雖然不是礦里最優秀的員工，但她身上的品質與勤勞，像太陽石一樣閃耀著我們的眼球。
就在前不久的一天，筆者感受到了她的一天。清晨天還蒙蒙亮，她就起床來到食堂，擔任食堂的和煤工作。她利索地將黃泥和進煤堆里，然后擔起放置到煤爐中。整個過程要兩個小時，看著的人都嫌累嫌臟，她卻干得利利索索、兢兢業業，從不說半句多話。手頭的事剛做完，她又馬不停蹄趕到來賓澡堂，將來賓澡堂幾十件工作服清洗干凈，在雙缸洗衣機吱呀吱呀運作的同時，她開始了打掃工作，等拖完地板，她又撈出工作服放到甩干機桶里烘干。因為工作服絞在一起，所以很難撈出，她的小身板卻有著大力氣，三下五除二的就洗完了幾套，接著周而復始開始了下一輪清洗工作。這里還沒弄完，食堂打電話說班中餐已弄好，需要挑到調度室，她又放下手頭的事趕到食堂，將熱騰騰的班中餐挑到調度室，接著再回來洗衣服。而下午的工作就是打掃調度室、挑回班中餐的餐盒。一天下來，基本上沒停過，休息一晚后第二天她又重復著昨天的工作流程。
我問道:“你工作累嗎？”“不累，已經習慣了，每天看著調度室、來賓澡堂干干凈凈，心里舒服。”耳畔不斷傳出她爽朗的笑聲。作為一名女性，愛美是她們的天性。在她的身上，你看不到她的矯情，也看不到她的浮夸。她每天用她忙忙碌碌的身軀，穿梭在調度室、領導接待室與食堂，哪怕是最辛苦、最臟的和煤工作，她都兢兢業業。她不正是我們身邊千萬“最美”六種人中的一員嗎？
雖說煤炭企業寒冬猶在，經濟復蘇還有個漫長等待的過程，但企業的進步需要最美“六種人”，社會環境更需要最美“六種人”，正是有著最美“六種人”的存在，時刻向我們傳遞著“正能量”，讓我們在寒冷的冬季感到溫暖常在！