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洪山殿公司人才隊伍充滿活力
本網(wǎng)訊（通訊員李秋香報道）洪山殿公司重視人才隊伍建設(shè)，如今已成功吸引了29名大學生“落戶”該公司，并日漸成為各崗位的技術(shù)骨干。
該公司針對技術(shù)人才短缺制約企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀，加大對人才的培養(yǎng)、吸收力度，為企業(yè)發(fā)展注入新的活力。每次大學生來公司時，黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)及總工程師親自接待見面，盡力落實各種優(yōu)惠傾斜政策，時時關(guān)注他們的成長，經(jīng)常召開座談會，了解他們的情況，聽取他們的建議，在成長上進行激勵，在工作上提供舞臺。第一批分來的大學生如今已成為技術(shù)骨干，表現(xiàn)特別優(yōu)秀的2人被列為公司的中層后備干部。
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