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本網訊（通訊員唐愛軍報道）近年來，白山坪公司堅持以廉潔從業大討論、廉政知識競賽等多種形式，對干部員工進行全方位、多角度的廉潔從業教育，出實招筑牢廉潔屏障，保證企業健康持續又好又快地發展。
該公司通過播放警示案例教育片、在礦區文化長廊設立廉潔文化牌板等形式，以廉潔警示案例教育廣大干部員工，每年表彰廉潔建設先進集體和先進個人，大膽提拔任用一批廉勤兼優的年輕管理干部，在礦區形成了正確的用人導向，激發了干部員工廉潔從業、勤勉敬業的工作熱情。
? 同時，還把廉政建設責任制納入干部績效考核，每年均簽訂《黨風廉潔建設目標責任書》。加強礦井連隊民主管理，將員工關心的工資獎金分配、評先樹優、幫貧扶困等企務公開上墻，接受員工監督。
該公司還定期對各項制度法規的執行情況進行監督檢查，開展安全、材料管理等專項效能監察活動，對查出的問題嚴肅責任追究，有效維護企業和員工利益。
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